RECRUTING SITE

ENTRY

設計部設計二課

2020年入社 N.S

営業部第二営業課

2020年入社 N.S

研究開発部製品管理開発課

2020年入社 N.S

品質管理部品質保証課

2020年入社 N.S

¥

総務部 総務課

2020年入社 N.S

設計部 設計二課

2020年入社 N.S

営業部 第二営業課

2020年入社 N.S

研究開発部 製品管理開発課

2020年入社 N.S

品質管理部 品質保証課

2020年入社 N.S

総務部 総務課

2020年入社 N.S

Theme01

研修と教育制度で人を育てる

N.S

この文章はダミーです。説明会でお聞きしたお話通り、世界に誇る製品のシェア率に納得させて頂きました。何よりも業界の最先端になるための努力、スピード感は大変勉強になりました。次世代に向けた製品開発に携わりたい気持ちが強まりました。説明会でお聞きしたお話通り、世界に誇る製品のシェア率に納得させて頂きました。この文章はダミーです。説明会でお聞きしたお話通り、世界に誇る製品のシェア率に納得させて頂きました。(200文字程度)

この文章はダミーです。当社に入社すると必ず1ヶ月の新人教育研修があります。そこでは会社の事業内容の再確認から、今後の自分自身の働き方までをしっかりと研修できます。
研修制度も各ステップに分かれていて、充実した研修を行えたなと思っています。学び足りないときは1週間単位で最大4週間延長もできました。この文章はダミーです。

N.S

N.S

この文章はダミーです。当社に入社すると必ず1ヶ月の新人教育研修があります。そこでは会社の事業内容の再確認から、今後の自分自身の働き方までをしっかりと研修できます。
研修制度も各ステップに分かれていて、充実した研修を行えたなと思っています。学び足りないときは1週間単位で最大4週間延長もできました。この文章はダミーです。

Theme02

福利厚生の中には社員を守ってくれる工夫が

この文章はダミーです。当社に入社すると必ず1ヶ月の新人教育研修があります。そこでは会社の事業内容の再確認から、今後の自分自身の働き方までをしっかりと研修できます。
研修制度も各ステップに分かれていて、充実した研修を行えたなと思っています。学び足りないときは1週間単位で最大4週間延長もできました。この文章はダミーです。

N.S

N.S

この文章はダミーです。当社に入社すると必ず1ヶ月の新人教育研修があります。そこでは会社の事業内容の再確認から、今後の自分自身の働き方までをしっかりと研修できます。
研修制度も各ステップに分かれていて、充実した研修を行えたなと思っています。学び足りないときは1週間単位で最大4週間延長もできました。この文章はダミーです。

この文章はダミーです。当社に入社すると必ず1ヶ月の新人教育研修があります。そこでは会社の事業内容の再確認から、今後の自分自身の働き方までをしっかりと研修できます。
研修制度も各ステップに分かれていて、充実した研修を行えたなと思っています。学び足りないときは1週間単位で最大4週間延長もできました。この文章はダミーです。

N.S

Theme03

自分のライフスタイルに合わせた働き方

N.S

この文章はダミーです。当社に入社すると必ず1ヶ月の新人教育研修があります。そこでは会社の事業内容の再確認から、今後の自分自身の働き方までをしっかりと研修できます。
研修制度も各ステップに分かれていて、充実した研修を行えたなと思っています。学び足りないときは1週間単位で最大4週間延長もできました。この文章はダミーです。

この文章はダミーです。当社に入社すると必ず1ヶ月の新人教育研修があります。そこでは会社の事業内容の再確認から、今後の自分自身の働き方までをしっかりと研修できます。
研修制度も各ステップに分かれていて、充実した研修を行えたなと思っています。学び足りないときは1週間単位で最大4週間延長もできました。この文章はダミーです。

N.S

N.S

この文章はダミーです。当社に入社すると必ず1ヶ月の新人教育研修があります。そこでは会社の事業内容の再確認から、今後の自分自身の働き方までをしっかりと研修できます。
研修制度も各ステップに分かれていて、充実した研修を行えたなと思っています。学び足りないときは1週間単位で最大4週間延長もできました。この文章はダミーです。